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La Rentabilidad en Empresas LatAm: Principios de Gobierno Corporativo Que Funcionan
Las empresas latinoamericanas que implementan principios sólidos de gobierno corporativo tienen mejor reputación financiera, menor costo de capital y acceso facilitado a inversionistas institucionales. No es casualidad: el gobierno corporativo efectivo es un multiplicador silencioso de rentabilidad sostenible.
fernando otalora
15 ene2 Min. de lectura


DEPO Analytics: Productividad Visible en Tiempo Real
No puedes mejorar lo que no mides. Esta verdad universal cobra especial relevancia en productividad empresarial. DEPO Analytics es la plataforma propia y autogestionable que convierte datos operativos en inteligencia accionable para decisiones diarias.
fernando otalora
14 ene2 Min. de lectura


Creación de Valor: Descubre Dónde Tu Empresa Realmente Gana Dinero
La mayoría de las empresas no saben realmente dónde ganan dinero. Operan con la ilusión de que todos sus productos y servicios son rentables, cuando la realidad es que 20% del portafolio suele generar 80% de la rentabilidad, mientras otra porción destruye valor silenciosamente.
fernando otalora
13 ene2 Min. de lectura


Arquitectura Organizacional: La Estructura Que Multiplica Resultados
La estructura organizacional no es un organigrama bonito para presentaciones. Es el sistema que define quién hace qué, quién decide qué y cómo fluye el trabajo. Una arquitectura mal diseñada puede neutralizar incluso a los mejores talentos y procesos.
fernando otalora
13 ene2 Min. de lectura


Modelos Operativos Rentables: Cómo Crecer Sin Que Los Costos Se Disparen
El síndrome más común en empresas latinoamericanas en crecimiento es el siguiente: las ventas suben 30%, pero los gastos operativos aumentan 40%. Resultado: crecimiento sin rentabilidad. Esta trampa operativa es evitable cuando se diseñan modelos que escalan eficientemente.
fernando otalora
9 ene2 Min. de lectura


Gestión de Talento en LatAm: Por Qué Tus Mejores Empleados Se Van
Contratar cuesta dinero. Entrenar cuesta tiempo. Perder un colaborador clave cuesta ambos, multiplicados. En América Latina, donde la competencia por talento especializado se intensifica, las empresas que no priorizan la gestión estratégica del talento están condenadas a un ciclo costoso de rotación constante.
fernando otalora
8 ene2 Min. de lectura


Transformación Digital en Colombia: Del Discurso a la Acción Rentable
El 76% de las empresas colombianas ya iniciaron su transformación digital. Sin embargo, existe una brecha preocupante: mientras 81% prioriza operaciones y 73% tecnología, apenas 45% trabaja en cultura organizacional y 35% en talento digital. Esta desconexión explica por qué muchas inversiones tecnológicas no generan el retorno esperado.
fernando otalora
8 ene2 Min. de lectura


La Crisis de Productividad en América Latina: ¿Por Qué Nos Quedamos Atrás?
América Latina enfrenta un desafío crítico que amenaza su competitividad global. En 2024, la productividad laboral por hora trabajada en la región creció apenas 2.2%, mientras el resto del mundo avanza al doble de esa velocidad. Esta brecha no solo representa números en un informe: significa empresas menos rentables, salarios más bajos y oportunidades perdidas para millones de trabajadores.
fernando otalora
8 ene2 Min. de lectura


Preparación de estrategia, cuál es la diferencia de la táctica? Y como las articulo?
Hoy todos los líderes y empresas hablan de estrategia. Sin embargo, la forma en que las ideamos, la forma en que las planteamos al equipo, la forma en que las construimos y la forma en que las llevamos a cabo tienen un montón de retos y desafíos.
fernando otalora
16 dic 20255 Min. de lectura

En DEPO Blog queremos ofrecer herramientas para entender cómo funciona un negocio, su industria y el mercado, incluyendo factores económicos, tecnológicos y éticos, para tomar decisiones informadas y ser un activo valioso.
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